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Programa Ejecutivo en Finanzas Sostenibles: Presentación

Inicio de clases

08 DE ABRIL

Modalidad:​ Remota 

Duración

​3 meses aprox.

Horarios

Martes y jueves​​​ ​de 7:00 p.m. a 10:0​0 p.m. ​​​

Inversión

​S/ 6,700​

Informes

Barbara Gonzales
​​C: 941014622​
bd.gonzalesr@up.edu.pe

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​Actualmente las organizaciones en todos los secto​​res requieren de sintonizar con las transformaciones del mercado que se reflejan en cambios ambientales y climáticos, sociales y demográficos y tecnológicos,que se manifiestan también en un incremento de la densidad regulatoria. Este contexto crea una fuerte necesidad de convocar a profesionales de diversas disciplinas que hayan desarrollado las competencias de adaptación al cambio y conocimientos suficientes en materia de sostenibilidad.  

En línea con esa realidad y con el objeto de apoyar el desarrollo de la comunidad profesional y promover la sostenibilidad empresarial, Pacífico Business School ofrece el programa de Finanzas Sostenibles para los profesionales que aspiren a adquirir un conocimiento integral delos conceptos, metodologías y herramientas que le permitirán aprovechar las oportunidades que estas tendencias globales están creando en el ecosistema empresarial, y convertirse en artífices de propuestas de decisiones financieras, que promueven un mundo mejor.​

    "Un espacio de ​crecimiento profesional y compromiso con la innovación y el aprendizaje para la creación de valor sostenible"​​

    Perfil del estudiante

    • ​​​​Profesionales de áreas de finanzas, administración y planeamiento, riesgos, créditos, operaciones, marketing que busquen influir positivamente en los procesos de su organización con un enfoque avanzado de sostenibilidad desde la perspectiva financiera.
    • Profesionales que busquen aplicar estrategias orientadas a hacer sostenibles sus emprendimientos, así como aprovechar las oportunidades que genera el hecho de convertirse en una empresa sostenible, alineada con los criterios ASG.​​​

    Objetivos

    • Lograr que los participantes desarrollen conocimientos y competencias que lespermitan diseñar estrategias y plantear acciones de nivel ejecutivo para fortalecerlos planes que aseguran la sostenibilidad de sus organizaciones en este contexto de incertidumbre derivado de la volatilidad climática y regulatoria asociada.
    • El participante podrá distinguir adecuadamente las tendencias globales en materia de sostenibilidad y los lineamientos aplicables a los sectores y las empresas en el ámbito regional y local, tomando en cuenta las características de los mercados hacia los cuales orienta su servicio o producto.​​

    Beneficios

    • DESTACADOS 100% PRACTITIONERS: Nuestra plana docente está compuesta por gerentes de primer nivel, especialistas en los diversos ámbitos de las finanzas sostenibles, que hansido instrumentales en este proceso de transformación empresarial y secaracterizan por poner a disposición de los estudiantes, su experienciapráctica y su capacidad pedagógica durante el programa.
    • RED EJECUTIVA DE CONTACTOS PROFESIONALES: El enfoque gerencial del programa convoca a profesionales ejecutivos yespecializados en los aspectos ambientales, sociales y de gobernanza coninfluencia en las decisiones estratégicas de las organizaciones. Entre ellosse desarrolla una sólida interacción y red de soporte y consulta que perduradurante su ciclo profesional y permite potenciar el efecto del programa sobrela empleabilidad y contribución especializada de los asistentes.
    • ​APLICACIÓN INMEDIATA: Una de las características principales del programa es la aplicación de unametodología 100% práctica que permitirá ejecutar de manera inmediata loaprendido y contribuir con ideas y propuestas para la organización.​
    • LIDERAZGO ESPECIALIZADO: Las características del programa y su contenido de vanguardia y especializadoen las decisiones financieras y su efecto sobre la sostenibilidad empresarial,contribuyen con el desarrollo de competencias que convierten al participanteen un asesor confiable en la definición de estrategias orientadas a laresiliencia organizacional, cuya demanda es creciente en el mercado laboral.